Il existe deux types d'emplois dans ce monde. Premièrement, on peut avoir un travail que l'on fait simplement parce qu'on l'aime. Deuxièmement, vous pouvez avoir un travail que vous détestez mais que vous acceptez parce que vous avez besoin d'argent. Aucun travail n'est jamais parfait ni sans défis, mais la réalisation d'inventaires semble être le meilleur de tous.
Cela dit, le commerce de détail offre de nombreux emplois très stimulants. Qu'est-ce qui rend le commerce de détail si spécial ? S'agit-il du pire emploi que l'on puisse trouver ? Et si oui, pourquoi ? Découvrez pourquoi les gens quittent le commerce de détail, pourquoi ils détestent particulièrement l'inventaire et s'il existe des moyens de rendre ce travail moins stressant et moins détestable.
Ce qui pousse les employés du commerce de détail à quitter leur poste
D'après les enquêtes et les entretiens, de plus en plus de les gens démissionnent - et ce n'est pas nécessairement pour l'argent. Selon l'endroit, un emploi dans le commerce de détail peut être très gratifiant, du moins sur le plan financier.
Le problème est que dans le monde du commerce de détail, le taux de rotation du personnel est d'environ 69.7%. La majorité des employés quitteraient volontairement leur emploi, ce qui suggère qu'il existe bel et bien un problème.
Environ 31,2% des personnes travaillant dans le commerce de détail déclarent que le comptage des stocks est la pire partie de leur travail. Les gens quittaient constamment leur emploi simplement parce qu'ils ne le trouvaient pas intéressant ou flexible.
Qu'il s'agisse de compter les articles manuellement ou de les scanner un par un, ils n'atteindraient aucun accomplissement professionnel. Le travail était bien trop fastidieux et prenait trop de temps pour ce qu'il valait.
Pourquoi tout le monde déteste le comptage des stocks ?
Outre le fait que le comptage d'inventaire semble n'apporter aucune satisfaction professionnelle, plusieurs aspects le rendent particulièrement pénible. Voici quelques-unes des principales raisons pour lesquelles les gens détestent faire l'inventaire :
Le présent devient encore plus frustrant aujourd'hui, car de plus en plus de centres commerciaux souffrent d'un sous-effectif chronique. En conséquence, les travailleurs sont surchargés de tâches fastidieuses d'inventaire, qui prennent parfois plus d'une journée.
L'inventaire en lui-même est également très chronophage. De nombreuses personnes travaillant dans le secteur du commerce de détail ont de multiples autres tâches à superviser. Il peut s'agir de commandes en ligne, de formations et de bien d'autres choses encore.
En comptant chaque article et en l'inscrivant dans le registre, ils perdent un temps précieux qui aurait pu être utilisé plus efficacement. En fonction de la taille de l'entrepôt, cela peut également entraîner une surcharge de travail, obligeant les employés à faire plus d'heures supplémentaires qu'ils ne le souhaitent.
Il est facile de perdre le fil
Lors de l'inventaire, les personnes doivent compter ou scanner chaque objet manuellement. Le problème est que les inventaires plus importants sont plus difficiles à suivre. À moins d'avoir une excellente capacité d'attention, il est facile d'oublier où en est l'inventaire.
Par exemple, un employé peut être en train de faire son travail dans l'entrepôt et être interrompu par un collègue. Cette interruption perturbe son flux de travail et lui fait oublier où il en est dans le comptage. Il est donc obligé de recommencer.
Cela peut également se produire si vous oubliez de compter. Par exemple, vous pouvez avoir de nombreux stocks qui se ressemblent. Il suffit d'un instant pour oublier de compter un ou deux articles, et tout votre travail est réduit à néant
Les inexactitudes peuvent coûter cher aux entreprises
En tant que chef d'entreprise, vous devez être conscient de tout ce que vous avez en stock. Les inexactitudes peuvent s'avérer très coûteuses, surtout si l'on tient compte de l'évolution constante de la demande.
Les tendances influencent considérablement le comportement des acheteurs, ce qui crée des flux différents dans votre entrepôt. Cette situation met les employés sous pression, car beaucoup d'entre eux tentent d'effectuer des inventaires sur la base de calculs moyens. Si la tendance change et que davantage d'articles sont vendus ou conservés dans l'inventaire, cela peut entraîner des divergences.
Une seule petite erreur peut entraîner le licenciement de l'employé et laisser une tache noire sur son CV. C'est pourquoi beaucoup partent avant que cela n'arrive.
Peut-on rendre l'inventaire moins fastidieux ?
La gestion des stocks est en soi incroyablement complexe. On peut penser que compter un article à la fois n'est pas si important. Pourtant, lorsque vous faites cela tous les jours et toutes les nuits, cela devient une activité ennuyeuse. En tant qu'employé, vous avez l'impression de perdre votre temps inutilement.
Les scanners ont largement contribué à réduire le temps consacré à l'inventaire. Les employés n'ont qu'à scanner le code-barres pour que l'article figure dans le registre. Toutefois, cela n'a pas éliminé le problème de devoir passer en revue tous les articles séparément.
Par exemple, si les scanners permettent de dresser rapidement l'inventaire d'un article, il existe toujours un risque de double lecture (ou d'oubli de lecture). Un moment d'inattention (par exemple, répondre à un collègue pendant une seconde) perturbe le flux de travail. Cela peut encore entraîner des inexactitudes.
De nos jours, les entreprises ont entrepris d'utiliser des applications de gestion des stocks. En fonction de l'application, les travailleurs peuvent scanner plusieurs articles simultanément ou suivre les articles qui entrent dans l'entrepôt. L'algorithme sera utilisé et les données seront mises à jour chaque fois qu'un article sera acheté ou vendu.
Le problème est que seules quelques entreprises utilisent ce type de logiciel. La plupart doivent encore être comptées à la main ou scannées séparément, ce qui rend le travail très difficile.
Les Le fond Ligne
Selon l'opinion générale, le comptage des stocks est le pire travail que l'on puisse faire dans le commerce de détail. Le fait de compter chaque article séparément peut nuire à la satisfaction au travail, ce qui explique pourquoi tant de gens quittent le commerce de détail. À moins qu'un logiciel adéquat ne devienne un outil standard, il est peu probable que l'opinion change.
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